Notre expertise
COORHEA, coopérative de travail temporaire dédiée aux établissements de l’ESS vous accompagne pour :
- Le remplacement des salariés absents (congés, formation, absence maladie),
- Les contrats intérimaires, partagés ou en CDI, pour mutualiser le personnel doté de compétences spécifiques,
- Des contrats tripartites mis en place entre la coopérative, les intérimaires et les établissements tels que le contrat d’apprentissage ou le contrat de professionnalisation.
Notre projet
Développer la GPEC territoriale (Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences) et proposer des partenariats avec les acteurs de la formation pour développer le vivier des coopérateurs et « professionnaliser » les intérimaires.
Notre spécificité
COORHEA est une coopérative, exclusivement et statutairement à la disposition de ses seuls coopérateurs.
Pour devenir coopérateur, l’association ou fondation candidate devra être préalablement cooptée par les coopérateurs.
